月給の手取り額計算ツール
額面月給から健康保険・厚生年金・雇用保険・所得税・住民税を差し引いた手取り額を概算。
健康保険(約4.95%)-¥14,850
厚生年金(約9.15%)-¥27,450
雇用保険(0.6%)-¥1,800
所得税(概算)-¥12,795
住民税(概算)-¥25,590
月の手取り額(概算)
¥217,515
※ 東京都の一般的な料率で計算した概算です。実際の給与明細とは異なる場合があります。
月給手取り計算の使い方
- 額面月給（円）を入力（基本給＋諸手当の合計）
- 年齢を入力（40歳以上で介護保険加算）
- 各種天引き項目（健康保険・厚生年金・雇用保険・税金）と手取りが表示
- 就職・転職・昇給時の手取り予測に活用
よくある質問
Q. 額面と手取りの差は？
A. 一般的に額面の75〜80%が手取り、額面30万円なら手取り23〜24万円。内訳：健康保険4.95%・厚生年金9.15%・雇用保険0.6%・所得税・住民税で計20〜25%差引。40歳以上は介護保険0.9%追加、年収高いほど所得税率上がり手取り率は下がる傾向です。
Q. 年収別の手取り目安は？
A. 年収300万：手取り238万（月20万）。年収500万：手取り385万（月32万）。年収700万：手取り532万（月44万）。年収1000万：手取り725万（月60万）。累進課税で高年収ほど手取り率低下、年収800万→1000万は手取り125万円増（63%）が現実的です。
Q. 手取りを増やすには？
A. ①iDeCo月2万円で年7.2万円節税（手取り約4万円増）②生命保険料控除年12万円で所得税3.6万円還付③ふるさと納税年7万円で2,000円負担の返礼品2万円④特定支出控除・副業経費計上⑤医療費控除。合計で年10〜20万円の手取り増が現実的、freee確定申告が便利です。
Q. 社会保険料の負担割合は？
A. 健康保険料・厚生年金保険料・雇用保険料は会社と折半（従業員と雇用主が半分ずつ負担）。会社側も同額負担のため、実質的な人件費は給与の1.5倍。フリーランス・自営業はすべて自己負担、国民健康保険＋国民年金で年30〜60万円、会社員より負担率は高いです。
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